Account strateeg

Over de rol...

Als Account Strateeg ben jij de brug tussen klanten en ons online marketingteam. Je brengt strategie en uitvoering samen om merken te laten groeien met slimme digitale marketing. Met empathie, sterke communicatie en strategisch inzicht leid je klanten naar succes. Soft skills in overvloed, aangevuld met een flinke portie goesting!

• Je bouwt sterke, duurzame klantrelaties en bent hun strategische sparringpartner.

• Je capteert & vertaalt uitdagingen en doelen van klanten naar doordachte, haalbare marketingstrategieën.

• Je spot extra kansen en schakelt teams in voor sterke branding- en developmenttrajecten, onze project managers zullen je daarin bijstaan.

• Je inspireert en motiveert zowel klanten als teams door ideeën helder en overtuigend over te brengen. 

• Je behoudt overzicht bij projecten: je geeft inzicht en richting: je lost uitdagingen op en bewaakt het evenwicht tussen creatieve ambitie en haalbare oplossingen.
  

Over Yappa

Yappa bedenkt, bouwt en boost innovatieve digitale oplossingen die een positieve impact hebben op de groei van onze klanten. We helpen klanten in het uittekenen van een digitale strategie en ontzorgen hun in het bouwen van platformen en het bereiken van hun doelgroepen via online marketing.

Wij gaan voor de combinatie werkgeluk in een open en eerlijke cultuur, én happy profit: hoe kunnen we op een duurzame manier groeien.

Lees over onze missie en kernwaarden.

Wat zoeken we in jou?

• Jouw drivers als Account Strateeg: je wil écht begrijpen (en je weet dat dat lukt door goed te luisteren naar wat gezegd en niet gezegd wordt), groeistrategieën uitplotten uit om succesverhalen te creëren en relaties uitbouwen (op en naast de dansvloeren - leggen we graag uit)

• Je hebt ervaring met budgetten en jaarplannen en weet hoe je resultaten moet lezen, van ROAS tot CPL. Je begrijpt dat omzet niet gelijk is aan winst en meer leads niet altijd beter zijn.

• Je hebt ervaring in een vergelijkbare rol (marketingbureau of aan klantzijde), maar vooral: de ambitie om strategisch een verschil te maken.

• Je beschikt over een stevig arsenaal communicatieve vaardigheden: je kan de weg naar een oplossing overtuigend en inspirerend overbrengen en bouwt vertrouwen op met klanten en collega’s.

• Je hebt affiniteit met digitale marketing, branding en storytelling: je weet waarover je praat zonder dat je alle knopjes moet weten staan.

• Je weet het team op de juiste manier in te zetten voor de klant. Je brieft onze marketeers, strategen, designers, developers, project managers om dingen gedaan te krijgen. Tip: snoep of een capri-sun kan wonderen doen.

• Binnen het ganse team krijg je de vrijheid om jezelf verder te ontwikkelen. Een drang naar innovatie en drive om continu te leren en te groeien: dat zoeken we!

We bieden je...

• Een aangename plek om te werken en te groeien in Bilzen, weg van de files.

• Elk jaar doen we iets zot op teambuilding. Van skydiven tot Spanje, van de boom in tot citytrippen in Berlijn. Oh ja, we zijn ook radiomaker sinds 2022.

• Flexibele uren, thuiswerk zat al in onze policy voor het corona-beestje. Nu nog iets structureler dus.

• Een vast contract met een competitieve verloning.

• Een omgeving waar groei centraal staat: met je opleidingsbudget, ruimte om te experimenteren en continue feedback. Voor elke rol is er een hublead die je helpt in jouw groei.

• Elektronische maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering.

• Altijd vers fruit en heerlijke koffie én latte macchiatos, all you can eat/drink.

• Work smart, play hard: versla Wesley en Martijn met je dartpijlen, kom eens langs op een spellenavond of doe wat reps met Michiel in de Basic Fit. 

• Een fijn machien om op te werken. We prefer Apple.

• Een milieuvriendelijke bedrijfswagen op het gepaste moment.

• Bovenal een uitdagende job met toffe collega's en fijne klanten. 

Wat bieden we je niet?

• Uren vingers draaien want face it, elke seconde tellen is ook maar saai.

• Elke dag in de file staan. Bilzen ligt nu eenmaal niet in het hartje van België en dat vinden wij nog steeds niet erg. Sorry, not sorry.

• Collega's met het betere ellebogenwerk. We zijn een team waar iedereen aan hetzelfde touw trekt. Daarvoor heb je je handen nodig (niet je ellebogen). 

• Hopen avondwerk. Kan al eens gebeuren, maar laat ons er geen gewoonte van maken, capiche?

• Saaie meetingruimtes. We doen al eens gek, dus we hebben maar een ballenbad in een meetingruimte gebouwd. Makes sense?

• Een CEO die jou als een nummertje ziet. Yoeri is CEO, en de E staat voor enabling (growth). Voor de rest gaat hij lekker uit de weg ;-). Luister zeker naar deze recente Business Leaders-podcast met Yoeri.